《寻宦怎么读》
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1、“管理三要素”，即“建班子”、“定战略”和“带队伍”。
2、你最近进步很大，从很差进步到比较差。
3、企业文化：小企业发展看老板，大企业进步看文化。
4、干部要有敬业精神、献身精神、责任心和使命感，你有没有敬业精神，对工作是否认真。有没有献身精神，不要斤斤计较，我们的价值评价体系不可能做到绝对公平，就是要有责任心和使命感。我们的员工是不是都有责任心和使命感?如果没有责任心和使命感，为什么还想要当干部。
5、经营必须吃着碗里的看着锅里的，我们的企业大多缺乏这样的意识，碰巧做好一个产品就高枕无忧，做坏了就惊慌失措。
6、人生是美好的，但过程是痛苦的!
7、过去拥有的知识已经没有意义了”，知识不是最重要的，重要的是掌握知识和应用知识的能力和视野。
8、要那些掌握机会的人来指挥战争，而不是要那些掌握资源的人来来指挥战争。
9、我如果去养猪，可能是中国的养猪大王。
10、说了，不等于做了;做了，不等于做到位了。
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