《更漏子 词牌介绍》
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1、有的公司怎么节约还是亏损，我们怎么投入还是赚钱，这就是作战方法不一样。
2、企业文化：小企业发展看老板，大企业进步看文化。
3、我们坚持人力资本的增值大于财务资本的增值。
4、我们既要把有强烈社会责任感的人培养成领袖，又要把个人成就感强的人培养成英雄。没有英雄，企业就没有活力，没有希望，所以既需要领袖，也需要英雄。但我们不能让英雄没有经过社会责任感的改造就进入高层，因为他们已进入高层，将很可能导致公司内部矛盾和分裂。因此，领导者的责任就是要使自己的部下成为英雄，而自己成为领袖。
5、小改进大奖励;大建议只鼓励。
6、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
7、我希望是强势的CEO，弱势的董事长。
8、惶恐才能生存，偏执才能成功。
9、学习能力很重要，出现问题先反思自己，不停总结，退出画面看画、复盘。
10、不走仕途;不做改革的牺牲品;不和民营企业比财富。
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