《诗经商颂殷武注音版》
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1、以效果作为考评标准，领导者才有效率。
2、戴尔·卡耐基经典语录大全
3、协调人际关系的绝招是：使一个人发挥最大能力的方法是赞赏和鼓励，真诚的赞扬可以收到效果，批评和耻笑却会把事情弄糟。
4、一切都掌握在我们自己手上，比如快乐，你不快乐，谁会同情你的悲伤;比如坚强，你不坚强，谁会怜悯你的懦弱;比如努力，你不努力，谁会陪你原地停留;比如珍惜，你不珍惜，谁会和你挥霍青春;比如执着，你不执着，谁会与你共进退。。
5、所以要牢记着，职位如不靠你的努力得来，或不是由你成绩换来的，那么一定不能保持你的名誉，是没有什么真正价值的。
6、不要抱怨他人——就算自己当年很悲惨，但是你抱怨于事无补。
7、谁能创造新的机制，谁就能领导潮流!
8、谁先动谁就成为领导者。
9、微笑着接受已发生的事，勇于面对无法改变的事实。
10、凡是孩子想法都正常，你与孩子想法冲突，你得改。
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