《描写冬雨的诗句》
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1、一个幸福的人首先的第一步就是不抱怨，不回忆。
2、实行正向激励推动。强调员工的敬业精神，选拔和培养全心全意高度投入工作的员工，实行正向激励推动。不忌讳公司不利因素，激发员工拼命努力的热情。
3、一个企业长治久安的基础是其核心价值被其接班人所接受，而且接班人必须具有自我批判能力。
4、华为的董事会并不完全代表资本方，也代表着劳动方。
5、我们坚持人力资本的增值大于财务资本的增值。
6、要在动力基础上健全约束机制，否则企业内部会形成布朗运动。
7、求才，识才，容才，用才，培才，育才，护才，将才，“八才”。企业必须关心人、理解人、尊重人、爱护人，即把人当作“人”而非“非人”。
8、触及自己的灵魂是最痛苦的。必须自己批判自己。
9、事前反复研究，慎之又慎;一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。
10、我们生存下去的唯一出路是提高质量，降低成本，改善服务。否则十分容易被外国垄断集团一棒打垮。
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